3月9日，記者了解到，為滿足企業用工需求，幫助更多求職者找到合適的就職崗位，湖北省領軍企業武漢華中新世紀人才股份有限公司（以下華中人才）整理了合作大企業的批量招工崗位，為企業和求職者牽線搭橋。
據華中人才相關負責人介紹，地處武漢東湖新技術開發區汽車電子產業園的武漢愛機汽車配件有限公司現因業務發展需要招募批量焊接、沖壓操作工。另一家位于東湖高新技術開發區長城創新科技園中日合資的汽配企業武漢金豐汽配有限公司長期招聘焊接操作工，主要職責是操作機器人進行焊接。
據了解，武漢愛機汽車配件有限公司主要客戶是東風本田汽車有限公司，工作時間分早班和晚班兩班倒，實行做六休一制，綜合工資達到4000-4500元每月。武漢金豐汽配有限公司崗位車間配備有空調，分早班和晚班且每半月倒班，白班是17元/小時，夜班為18元/小時，八小時工作制，但在生產旺季可能工作時長會有所延長，薪資會在每月10號準時發放至工行工資卡。
該負責人表示，這些公司對學歷的要求都不高，并且包食宿，求職者通過面試并且體能素質符合崗位作業要求就能入職工作。
車間環境
“3月不僅是企業需求人才的高峰期，也是求職者找工作的黃金期，”該負責人說，很多企業是面向全國招聘的，比如中國最大的激光設備及等離子切割設備制造商之一華工激光工資待遇高，員工住宿環境好，為員工提供餐補。該企業不僅僅在武漢市招募長白班崗的生產工程師和售后工程師，也在重慶、上海、浙江等全國十余個城市招募相關人才。
華工激光生產工程師，要求員工年齡18-35歲，有光電、機械、電氣等理工科專業和同行業工作經驗，能看懂機械圖、電路圖、電器接線圖最宜，主要負責安裝調試設備，工作環境在新廠區的恒溫車間內。售后工程師要求員工年齡18-35歲，能接受長期駐外和白夜班倒班，最好有良好的人際溝通表達能力和組織協調能力，具備較強的服務意識和學習能力，主要是負責激光設備的維護維修、收集處理服務信息，及時反饋服務中的問題。
該負責人還表示，招聘季不僅僅高新技術企業需要大量人才，知名快遞物流企業也加入了招聘隊伍中。例如極兔速遞目前就因業務需要長期招募運作員，此崗位用工形式靈活，是適合大齡工的穩定工作，上崗入職便捷且有晉升機會。
極兔速遞業務涉及快遞、快運、倉儲及供應鏈等多元化領域，目前在全球擁有超過170個大型轉運中心、600組智能分揀設備、4000輛自有車輛，同時還運營超過20000個網點。招募運作員要求熟悉貨運的出入庫作業和翻班制度，能接受夜班，主要負責快件中轉分揀、集包/拆包、掃描、裝卸車、搬運、碼放等。
極兔運作員也提供住宿，宿舍為6人間，家電齊全，需平攤水電費，擁有獨立的衛生間和陽臺。上班時間一般為9小時，分白班次和晚班次，一個月倒班一次。此崗位用工形式靈活，轉正綜合薪資4300-4700元/月。
華工科技先進制造裝備產業園
該負責人上述提到的企業的優質崗位均為華中人才提供服務，有求職意愿的勞動者或有勞動力資源的渠道供應商可搜索華中人才網或咨詢華中人才全國免費服務熱線400電話咨詢具體詳情。
華中人才作為全國人力資源誠信服務示范機構，始終秉承“專業、誠信、創新、共贏”的核心價值觀，積極踐行人力資源從業者的責任與擔當，以開拓持續穩定的用工渠道全力保障企業用工穩定，切實維護求職者權益，做到多形式的宣傳鼓勵求職者就近務工，真正實現穩就業、保就業。
為確保求職者高質量就業和滿足企業對人才的需求，華中人才從年前就開始籌備新春系列現場招聘會，到梳理重點用工企業供崗促就業，到加強職業培訓提升勞動者技能，再到制定個性化人力資源服務方案助力企業解決用工難題，多重舉措并施彰顯著華中人才穩保就業的社會責任感與領軍風范。（記者胡毅、通訊員邵麗冰）
