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黃州區運營大數據掃描“微腐敗” 34人被問責
2018-01-21 10:45:42   來源:黃岡紀檢監察網

  今年以來,黃岡市黃州區充分發揮大數據監督“利器”作用,緊盯惠民政策落實方面的“蠅貪”問題,徹查發生在群眾身邊“微腐敗”問題。截至目前,全區共發現問題線索12537條,涉及問題資金584.82萬元,現已查實2122條,查處問責34人,其中給予黨紀政紀處分12人、正在立案調查3人,組織處理19人,追繳資金149.55萬元,取得了階段性成效。

  一、落實“四個全覆蓋”,層層傳導壓力

  充分發揮區委“一線指揮部”作用,扎實推進大數據工作有序開展。一是組織領導全覆蓋。區委成立工作領導小組,由區委副書記、區長任組長,4位區委常委任副組長,明確一名區委副書記領銜主抓,具體負責監督檢查工作的組織協調和督辦落實,先后召開督辦會議17次。各鄉鎮街道、主管部門組建以主要負責人為組長的工作領導小組,形成橫到邊縱到底的領導網絡體系。二是宣傳發動全覆蓋。在全區召開運用大數據開展惠民政策落實情況監督檢查工作會議,“兩辦”及時下發工作方案,明確工作目標任務、基本原則、責任分工、方法步驟和工作要求,通過報紙、電視、網絡、QQ群、微信、公示欄、村村通廣播等方式,廣泛宣傳開展監督檢查工作的重大意義、目標任務以及工作要求140余次,設立舉報電話、舉報信箱151個。三是責任落實全覆蓋。區委成立3個巡查督導組,9個鄉鎮街道成立43個核查專班,4個業務主管部門成立13個抽查專班,137個村(社區)干部全員參與,構建“黨委主責、紀委督責、部門履責、鄉鎮守土有責”的責任體系,倒排時間表、制定路線圖、明確責任人,形成“人人肩上有責任”。在數據采集階段,要求提供源數據和比對數據的單位主要負責人簽訂承諾書,對不符合要求的一律重新采集。在核查抽查階段,嚴格落實被調查對象、核查(抽查)組組長及成員、村支書、紀檢干部、鄉鎮街道(區直單位)黨組織書記“五方六人”簽字。目前,采集源數據471394條、比對數據267600條無差錯。四是學習培訓全覆蓋。采取“會上學、專家講、出去學”的形式,先后舉辦學習培訓會20場次共1000余人,下發《政策解答資料匯編》70余冊。邀請民政、財政、住建、林業5名懂業務、熟悉政策的專業人士為參訓人員解讀9個方面惠民政策準入條件與否決條件。組織18人赴外地學習交流運用大數據信息比對的先進經驗。

  二、堅持“四查并舉”,確保真查真核

  采取區委督查、鄉鎮普查、部門抽查、紀委審查的立體式核查方式,確保零遺漏、全到位。一是區委強化督查。區委3個督查組采取跟蹤檢查、隨機抽查、重點復查等形式,重點對領導干部及家屬、財政供養人員、村干部及家屬“三類重點人群”核查、抽查后仍然查否的問題進行抽查,并采取聽匯報、查臺賬、訪農戶等方式,對各地、各單位主體責任落實、組織宣傳發動、核查(抽查)、整改處理等情況開展現場督辦32次。二是鄉鎮強化普查。鄉鎮街道43個核查組、137個村共1000余名干部,采取“查、看、問、訪、談”等方式,對移交的問題線索進行無遺漏、無死角地毯式普查,每個問題堅持“六必見”,即見當事人、見面積、見作物、見證件(林權證、土地承包證)、見專戶存折、見佐證(三個以上群眾證明),做到逐條甄別,不放過任何一個疑點。三是部門強化抽查。4個業務主管部門43名干部全員上陣,對鄉鎮街道普查后依然存疑的數據進行甄別審核,同時對查否的問題進行抽查,抽查比例不少于30%。通過全方位抽查,全區在查否問題線索中發現問題55個。四是紀委強化審查。充分發揮20余名紀檢干部和294名基層紀檢委員監督“前哨”作用,對核查(抽查)進行全程跟蹤,對敷衍塞責、弄虛作假、頂風違紀、履職不力的人員嚴肅問責。建立大數據工作群,每個鄉鎮街道、區直部門確定一名聯絡員,每日負責上報問題線索核查情況,對調查核實處理的問題線索類型、涉案金額、違紀違規人員構成以及占比等情況,進行匯總分析,對工作不力或進展緩慢的單位下發專題通報2期。

  三、突出“四個到位”,務實高效推進

  針對大數據“體檢”暴露出來的問題,實行臺賬管理、逐一銷號,做到問題處理一人一策、一人一檔,歸檔處理,并且按照干部管理權限,涉及科級干部由委局機關相關科室調查處理,其他對象分配給3個派出紀工委、5個重點派駐紀檢組和9個鄉鎮街道紀(工)委調查處理。認真貫徹省紀委“六個區別開來”的人文關懷,用好監督執紀“四種形態”。一是糾錯糾正到位。對此次大數據比對中查實的2122條問題線索,區直主管部門已取消保障對象1894人,對輸入錯誤的4900條問題已全部進行整改。二是查處整改到位。各地各部門以大數據監督檢查工作為契機,舉一反三,對大數據比對過程中未比對出來的進行自查自糾,已有3人主動退還所領取的資金4243.33元。對領取金額很小、主動交代問題、主動上交違紀資金、及時整改的黨員干部,對工作失誤導致的違規問題,認錯態度好的黨員干部不予立案,采取通報批評、廉政約談、誡勉談話等方式處理。目前,已有191人主動退交違紀資金96.77萬元,廉政約談、誡勉談話、通報批評19人。對黨員干部截留挪用、虛報冒領、以權謀私、優親厚友、貪污侵占、失職瀆職等問題和拒不整改、抵賴拖延、故意違紀違規等人員,給予黨紀政紀處分8人,立案3人。三是追責問責到位。嚴格實行“誰調查、誰審批、誰審核、誰簽字、誰負責”的責任追究制和終身負責制。對在組織實施監督檢查中,不履行或不正確履行責任的問責;對審核把關中不作為、亂作為,導致問題多發的問責;對隱瞞不報、壓案不查、查而不力的問責。目前,已對履行主體責任不力、審核把關不嚴、監管不力問責4人。通過強有力的“問責風暴”,倒逼惠民政策惠及民生。四是規范提升到位。對為促進發展,解決突出矛盾而實施的“維穩?!薄叭后w保”“大病?!钡?63人,區直相關部門對所涉及人員重新核定,分類處置,對不符合政策規定的堅決予以取消,按照“橋歸橋、路歸路”的原則妥善解決相關訴求,維護穩定。同時,針對存在的風險防控點,制定完善規范性制度和工作流程6個,建立申報、審核承諾制,對申報、審批、審核全過程實行痕跡管理,做到履責有痕、追責有據。


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