工會干部稱很“解渴”
8月16日，宜都市總工會舉辦2016年工會業務培訓班，全市180余名基層工會干部及財務人員參加培訓。宜都市總工會黨組書記、常務副主席沈緒文主持開班儀式。
培訓班課程緊緊圍繞新形勢基層工會干部最為關心的熱點問題設置，包含工會法律法規學習運用、基層工會經費使用管理、“互聯網+職工服務”三項，分別邀請宜都市總工會副主席侯春煜、宜昌市總工會副調研員、財務部長何平，宜昌市總工會市直企業工委主任李東海主講。
侯春煜以《學習工會法，當好“娘家人”》為題，從中外工運史、工會法的形成與內容、工會法實施中存在的問題、工會法的實踐與運用四個方面，引導工會干部依法建會強基礎、依法治會展作為、依法維權固根基；何平緊扣《湖北省總工會關于貫徹落實全國總工會加強基層工會經費收支管理的實施意見 》（鄂工發[2015]2號）文件，結合審計發現的具體問題，對基層工會經費的收入、支出，以及基層工會干部最為關心的職工節假日慰問品發放、購買生日蛋糕、組織觀看電影、春秋游、文體活動等的經費使用管理進行了全面深入細致的解讀；李東海以《擁抱互聯網，推進工會工作創新發展》為題，從互聯網的誕生發展入題，就宜昌成功開發并受到全總、省總大力推介的“互聯網+”職工服務體系進行深入講解，引導工會干部學習運用現代化信息服務平臺開展工會業務，更好服務職工。
培訓結束后，沈緒文作了重要講話。他強調，全市各級工會干部要著緊緊把握新形勢工會工作的新定位、工會發展的新要求、職工群眾的新期待，盡心盡責開展工作，真心實意服務職工，努力開創宜都工運事業新局面。他對參訓工會干部提出三點要求：一是認清形勢、統一思想，明確工會干部學習培訓的重要性，通過不斷地學習、實踐、提升，及時更新知識儲備。提高工會干部的理論水平和思想政治素質，增強運用理論觀察、分析和解決問題的能力。二是珍惜機會、加強學習，以端正的態度、飽滿的熱情投入學習，不斷提高理論水平和工作能力。三是聯系實際、學用結合，聯系我市工會工作實際和各單位工會工作實情，在服務大局中彰顯工會作為，在權益維護中展示工會干部的勇于擔當，確保學習培訓取得實效。
參訓人員一致認為，培訓課程緊貼實際、內容豐富、講解透辟、很“解渴”。紛紛表示，要更加堅定自信運用工會法律法規開展工作、運用“互聯網+”服務職工，依照文件規定管好用好工會經費，為全市工運事業創新發展貢獻力量。
